Bajo la dirección de la directora del equipo regional de Género de PNUD, el puesto involucra el gestionar, coordinar y dar seguimiento de los proyectos de violencia contra las mujeres del Centro Regional de PNUD; dar asistencia técnica y apoyar el desarrollo de capacidades en el área;

In a global economy where about half of working age women are left out of the labour force, Esperanza Dionisio took a debt-ridden coffee cooperative in Peru and turned it into a successful venture employing more than 700 people, and focused on gender equality. Photo: UNDP Peru / Mónica Suarez Galindo

 

El PNUD apoyo la integración de la perspectiva de género en la elaboración del Sexto Informe País de la Convención sobre Diversidad Biológica. A través del proceso se pudieron identificar una serie de lecciones aprendidas y oportunidades que tiene el país para continuar promoviendo la incorporación de la perspectiva de género en las iniciativas ambientales.

SU CONTRIBUCIÓN A LA PROTECCIÓN DEL AMBIENTE Y AL DESARROLLO LOCAL

Desde el 2016, el Programa de Pequeñas Donaciones (PPD) Costa Rica, implementado por el PNUD, en alianza con la Comisión Asesora sobre Degradación de Tierras – CADETI, y con financiamiento del Fondo para el Medioambiente Mundial (FMAM), ha venido promoviendo el desarrollo sostenible con enfoque de paisaje dentro de dos cuencas prioritarias: Río Jesús María (CRJM) y del Río Barranca (CRB)”, en la región Pacifico Central de Costa Rica, a través de iniciativas que coadyuven a la recuperación  de las condiciones del suelo, el recurso hídrico, la cobertura boscosa y la mitigación de Gases de Efecto Invernadero (GEI) en las comunidades.

Por: Verania Chao, Especialista de Programa de Apoyo a las NDC y Barbara Auricchio, Analista de Programas - Empoderamiento económico de las mujeres e igualdad de género*

 

El cambio climático amenaza el sustento y la seguridad de millones de personas alrededor del mundo, pero no todos son afectados de la misma manera. Entre otras variables sociodemográficas, los distintos roles y responsabilidades de género asignados a hombres y mujeres provocan impactos diferenciados de cambio climático, que deben ser considerados en las respectivas medidas de adaptación y mitigación para que sean efectivas.